Empleamos a fondo metodologías lúdicas como LEGO® SERIOUS PLAY®, WakeUpBrain, Discover INN®, Magic Innovation Model®, LEADERSHIP&MANAGEMENT®, Creación de efecto WOW®, para descubrir y aplicar el potencial de todos los participantes en nuestros talleres.

En esencia, resolvemos problemas complejos, reales, cotidianos, intangibles, centrados en el cliente mediante la construcción de modelos con ladrillos LEGO, en dinámicas empoderadoras, procesos creativos, procesos de descubrimiento. Construimos historias y nos basamos en metáforas que sirven de base para la discusión en grupo, el intercambio de conocimientos y la resolución de problemas, además de fomentar el pensamiento creativo y la búsqueda de soluciones únicas, en equipo.

Nuestros talleres los conducen facilitadores certificados en las metodologías que además y como diferenciador poseen una amplia experiencia en el campo, en el mercado, en la empresa y su gente, en el cliente y su problemática.

 

Todos los talleres facilitados son procesos grupales y están diseñados en torno a un número de potentes conceptos básicos para satisfacer mejor sus necesidades. Un taller basado en los materiales y la metodología varía según el número de participantes y la duración según el tema. Por lo general, una sesión de día completo es efectiva. Las sesiones cortas duran de 3 a 4 horas, la sesión promedio son de un día (8 horas). Las sesiones más largas pueden extenderse a 2-3 días. Además diseñamos, ejecutamos y evaluamos programas anuales de capacitación lúdica para la organización entera.

¿CUÁNDO JUGAR CON SUS EQUIPOS DE TRABAJO?

Las metodologías lúdicas son efectivos:

·        Cuando hay más de una respuesta correcta posible.

·        Cuando la organización quiere aprovechar todo el conocimiento disponible en el equipo para no solo encontrar la mejor solución posible sino también para obtener el máximo compromiso de los involucrados.

·        Cuando están cansados de la capacitación tradicional, que ya no da resultados.

·        Cuando quieres que tu gente aprenda, aplique y se comprometa con las propuestas creadas en conjunto.

·        Cuando quieras que se arme un verdadero equipo en toda tu organización que vaya más allá de jerarquías y/o estructuras rígidas.

Las organizaciones, ya sean privadas o públicas, utilizan metodologías lúdicas cuando quieren desbloquear todo el potencial de sus empleados y alentar a todos a participar, contribuir y comprometerse con la solución. Típicamente, los talleres se centran en cuestiones desafiantes, la solución de problemas comunes o en el desarrollo de estrategias. Nosotros al facilitar el desarrollo de tu gente, potenciamos sus habilidades duras, su expertise en la industria, los llevamos a innovar en equipo..

 

¿QUÉ TEMAS DESARROLLAMOS EN TU GENTE?

·        Desarrollo de habilidades suaves personales.

·        Construimos comunicación efectiva en tu organización.

·        Desarrolla de habilidades interpersonales e intrapersonales para trabajar en equipo.

·        Alineamos los intereses personales de los colaboradores a la visión del negocio creando bienhacer/bienser/bienestar común.

·        Creamos juntos equipos de trabajo orientados a una visión-objetivo-resultados-ambiente armónico.

·        Les ayudamos a desarrollar habilidades de negociación y persuación.

·        Ayudamos a alinear sus intereses personales a la visión del negocio, hacemos juntos Job Sculpting.

·        Llevamos a tus equipos al alto rendimiento creando ambientes de trabajo armónicos.

·        Desarrollamos juntos el mejor servicio al cliente, ese que todos queremos.

·        Preparamos a tu gente para administrar eficientemente el estrés, los conflictos personales, las diferencias de percepciones, los estilos de trabajo y las motivaciones.

·        Los preparamos para administrar el cambio gradual y/o disruptivo.

·        Diseñamos juntos la mejor experiencia de vida para el cliente (externo e interno).

·        Creamos y/o dispersamos juntos la estrategia del negocio buscando el compromiso personal, de equipo y de organización.

·        Implementamos la estrategia del negocio en equipo, ejecutamos una sinfonía.

·        Desarrollamos la creatividad del equipo innovando en productos, servicios, procesos, experiencias.

·        Construimos liderazgo de equipo en tu gente.

16 temas,128 horas de aprendizaje lúdico que promueve la comunicación, la colaboración, el verdadero trabajo en equipo, el enfoque con la visión del negocio, el liderazgo y la motivación que desarrolla a tu gente y la hace querer pertenecer a tu organización.

¿Te atreves a probar?

CoRaLCoM Consultoría Empresarial

Tels: 552653 3399, 53627071.

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