EQUIPOS DE TRABAJO · noviembre 23, 2021
• Prestar atención a las nuevas necesidades del equipo.
• Implementar estrategias que ayuden a humanizar los medios virtuales.
• Reunirse en persona al rededor de 4 veces al año, o tan seguido como sea posible, es la mejor manera de crear fuertes lazos entre los miembros de su compañía.
Entre otros retos...
Sorprendentemente, menos del 20% de los teletrabajadores ha recibido algún tipo de desarrollo de habilidades (llámese formación o capacitación) para hacer más efectivo su colaboración...
EQUIPOS DE TRABAJO · noviembre 16, 2021
El mayor reto de los equipos virtuales es establecer los objetivos compartidos, tienes que reunirte con tu equipo para establecer objetivos claros y requisitos para su trabajo diario. ¿Qué tareas tenemos que afrontar? ¿Quién tiene que hacer qué y cuándo? ¿Quién tiene que apoyar a quién en esas tareas? ¿Quién depende de quién? ¿Quién puede ser el cuello de botella de hoy?
El liderazgo de equipo ayuda mucho a solventar...
junio 10, 2020
Es un espacio creativo cuyo objetivo es innovar en el elemento más importante de las organizaciones, es invertir en tí, en tu equipo de trabajo, en la gente, en esas personas que consideras son valiosas y que debes de desarrollar su espíritu, su consciencia, su pensamiento, sus paradigmas en pro del beneficio personal y del negocio. Alineamos objetivos personales con la visión de los negocios, despertamos el pensamiento colectivo y participativo, aprendemos a colaborar... aprendemos a colaborar
mayo 31, 2020
Son una poderosa herramienta de cambio, de innovación que todo aquel que desee potenciar su expertise técnico, ese que aprendió en la escuela o en el trabajo por años, necesita para crear una inteligencia colectiva en su organización, para liderar de forma efectiva a su equipo de trabajo. Lo mejor: Ya las posees, solo hay que desarrollarlas.
mayo 14, 2020
CORALCOM VIRTUAL Es el acceso a un hiperespacio en donde podrás actualizar, desarrollar, pulir y/o mejorar tus habilidades suaves, (Soft skills), sociales y de colaboración virtual o remota, ahora que nos hemos visto obligados a cambiar la forma de trabajar y de vivir, es un buen momento para invertir en nosotros y prepararnos para la nueva realidad que queremos diseñar.
noviembre 01, 2018
Este escrito está basado en un artículo de Sean Mccusker Profesor adjunto en educación, Northumbria University, Newcastle, fechado el 19 de enero de 2018, al leerlo me he reflejado y he complementado con algunos datos de experiencia personal. LEGO® es una herramienta que permite aprender a cambiar la forma de resolver problemas en personas conscientes de la situación, del problema raíz, de construir alternativas de solución, de priorizar y seleccionar la mejor opción para todos los participantes
abril 17, 2018
¿Quieres llevar a tus equipos de trabajo al alto rendimiento? No lo pienses mucho, solicita tu demo y comprueba de que forma podemos juntos lograr grandes resultados con tu gente. CORALCOM CONSULTORÍA EMPRESARIAL. Heriberto álvarez Guzmán 5526533399 www.coralcom.com.mx https://www.facebook.com/HeribertoAlvarezCoRaLCoM https://www.linkedin.com/in/heribertoalvarez/